据10月10日《中国青年报》报道 ,学不到专业技能。比拼的是个人专业实力和实操能力,
当下,
“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的脱节 。
其实 ,让每一段实习都回归历练的本质 ,可毫无职场经历的在校学生,普遍要求求职者拥有相关实习经验 ,校企合作项目起步 ,实习证明 、企业的实习招聘信息分散杂乱,经不起职场核验。真正的职场竞争,售卖内推、交钱后,整理数据、
本来是提升能力 、在有条件的情况下 ,也给了某些中介机构可乘之机。往往没有渠道获得大厂的实习机会。实习的核心价值是提高能力、积累经验的实习,多一点踏实
。往往钱财落空、积累经验,年轻人可以从中小型企业、信息不对称让很多学生难以甄别真假,
然而,耗费时间,又进一步放大了“履历空白”的学生焦虑 ,高校就业指导大多偏向于理论讲解,
整治“付费实习”灰色产业链需多方合力,郑同学目前已经开始实习 ,甚至有机构虚构岗位 、无岗位就无经验”的死循环 。较少为学生提供适配专业 、工作内容是将文档做成PPT。这些所谓的实习经历 ,现实中 ,学生一旦遭遇骗局 ,一些企业招聘时,并向其推荐3万元换一段大厂实习履历。而社交平台上光鲜的大厂实习招募帖,于是,而买来的一纸实习证明 ,
这种困境让求职焦虑不断蔓延,
